高端制造业技能人才生态评价指标体系研究——以河北为例

摘要

本文首先分析了我国高端制造业发展现状及高端制造业技能人才生态特点。高端制造业近年来发展迅速，上市公司市值表现卓越，营收和盈利水平持续提高，研发投入大幅增加，数字化转型趋势明显。高端制造业技能人才生态特点包括技能需求多样化，技能人才短缺、市场需求较大，技能培训愈加重要等。依据以上现状，从高端制造业技能人才的培育生态、势能生态、动能生态、创新生态和服务与支持生态5个方面出发，构建“高端制造业技能人才生态评价指标体系”，包括5项一级指标、14项二级指标和34项三级指标，并利用MATLAB 2020软件和离散型Hopfield神经网络、AHP-熵值法模型对指标进行权重模拟、测算和评级，评估结果显示河北高端制造业技能人才的培育生态最优，势能生态良好，动能生态一般，服务与支持生态一般，创新生态相对较差。基于模型结果，提出了培育高端制造业技能人才生态的对策建议。

作者简介

邢明强： 邢明强，博士，河北省人力资源社会保障科学研究所研究员、硕士研究生导师，主要研究方向为组织数字化创新管理。

梁高杨： 梁高杨，博士，河北经贸大学公共管理学院讲师，主要研究方向为人才与人力资源开发、公共经济、人口资源环境。